Introduktion 

Talent Sourcing AS (organisationsnummer 928180239) har åtagit sig att skydda din integritet och säkerställa att dina personuppgifter behandlas i enlighet med gällande lagar och förordningar. Denna integritetspolicy förklarar hur vi samlar in, använder, lagrar och skyddar dina personuppgifter i samband med våra rekryteringsaktiviteter.

Personuppgiftsansvarig 

Talent Sourcing AS, med adress talentsourcing.no och e-postadress post@talentsourcing.no, är personuppgiftsansvarig för dina personuppgifter. Det innebär att vi ansvarar för hur dina personuppgifter behandlas och skyddas.

Vilka personuppgifter behandlar vi? 

Som en del av våra rekryteringsprocesser kan vi komma att samla in och behandla följande personuppgifter om dig:

• Namn
• Kontaktinformation (e-postadress, telefonnummer, adress)
• Födelsedatum
• Yrkeserfarenhet och tidigare befattningar
• CV och eventuella bifogade dokument
• Länk till din LinkedIn-profil eller annan relevant professionell profil
• Alla referenser du anger

Om du skickar in ditt CV eller annan information till oss samtycker du till att vi lagrar och behandlar denna information för rekryteringsändamål. Vi lagrar din information i upp till 36 månader, varefter den raderas om du inte samtycker till ytterligare lagring.

Insamling av personuppgifter från tredje part 

Talent Sourcing AS bedriver aktiv kandidatsökning och kan komma att hämta information från offentliga källor och tredjepartsplattformar som LinkedIn och företagswebbplatser. Om vi finner din profil relevant kommer vi att kontakta dig för att få ditt samtycke innan vi lagrar ytterligare information.

Behandling av känsliga personuppgifter 

Vi ber dig att inte inkludera känsliga personuppgifter i ditt CV eller annan dokumentation som du skickar till oss. Detta inkluderar, men är inte begränsat till, information om etniskt ursprung, politisk tillhörighet, religiös övertygelse, fackföreningsmedlemskap, sexuell läggning, hälsoinformation eller familjerelationer.

Dina rättigheter 

Som registrerad användare har du följande rättigheter enligt GDPR:

• Rätt till tillgångDu kan begära en kopia av de personuppgifter vi har lagrat om dig.
• Rätt till rättelseDu kan be oss att korrigera felaktig eller ofullständig information.
• Rätt till raderingDu kan begära att dina personuppgifter raderas, såvida vi inte är skyldiga att behålla dem av rättsliga skäl.
• Rätt till begränsning av behandlingDu kan be oss att begränsa användningen av dina personuppgifter i vissa fall.
• Rätt till dataportabilitetDu kan begära att dina personuppgifter överförs till en annan tjänsteleverantör.
• Rätt att protesteraDu kan invända mot behandlingen av dina personuppgifter om det är baserat på vårt berättigade intresse.

För att utöva dina rättigheter eller om du har några frågor kan du kontakta oss på post@talentsourcing.no.

Informationssäkerhet 

Vi tar säkerheten för dina personuppgifter på största allvar och har implementerat lämpliga tekniska och organisatoriska åtgärder för att skydda dina uppgifter mot obehörig åtkomst, ändring eller radering.

Ändringar i integritetspolicyn 

Talent Sourcing AS förbehåller sig rätten att uppdatera denna integritetspolicy vid behov. Den senaste versionen kommer alltid att finnas tillgänglig på vår webbplats talentsourcing.no.

Kontaktinformation 

Om du har några frågor om hur vi behandlar dina personuppgifter kan du kontakta oss på:

• E-post: post@talentsourcing.no
• Webbplats: talentsourcing.no

För mer information om dina rättigheter kan du läsa mer hos Datatilsynet: www.datatilsynet.no.